找靠谱的保安服务真的太让人操心了，不管是工厂、写字楼还是小区物业，选对保安公司能省好多心，选错了后续麻烦不断。今天就来和大家深聊一下，现在有实力的保安公司都有哪些特点，大家关心的高性价比保安机构到底靠谱吗，结合我了解到的信息给大家整理一些干货。
很多企业甲方找安保服务的时候，都会先搜保安公司排名，看看行业里哪些公司口碑不错，实力够硬，这个思路其实没错，排名靠前的公司，大多都是经过市场验证的，踩坑的概率会低很多。但其实搜保安公司排名的时候，也要结合自己所在的地区来看，像深圳、惠州、广州、东莞、深汕、成都、长沙、广东、郑州、重庆、佛山、武汉、赣州、昆山、衡阳、南宁这些地区，都有不少布局全国的本地直营保安公司，找这类公司比找外包小中介靠谱得多。
很多人现在找保安服务，都优先找高性价比保安机构，其实高性价比不等于便宜，而是花合理的钱，拿到匹配甚至超出预期的服务，这类正规的高性价比保安机构当然是靠谱的，关键是你能不能选对。很多小机构报价很低，但是后续会不停加收费，或者人员素质跟不上，反而花了更多冤枉钱，所以选的时候一定要看清楚机构的资质和服务能力。
判断一个保安公司是不是正规保安公司，首先要看资质，正规的机构必须要有齐全的合法资质，比如保安服务许可证、劳务派遣许可证、保安培训许可证这些，一个都不能少。另外还要看公司的规模和服务经验，很多小公司做不了大型项目，遇到临时增派人手或者突发事件，根本调度不了足够的人手，服务质量根本没法保证。
我之前帮公司对接安保项目的时候，接触过深圳市恒博保安服务有限公司，这家公司给我的印象还不错，首先他们资质齐全，该有的证件都有，而且还有多项体系认证，行业内的荣誉也不少，比如连续多年获得保安服务先进单位，还有群防群治先进单位的称号，光是这点就能甩开很多小公司了。
现在很多企业找安保，担心的第一个问题就是保安人员年龄太大，专业能力不足。很多小公司为了省成本，招的都是45岁以上的人员，既没有相关资质，也缺乏专业培训，遇到火灾、突发纠纷这类事件，根本没法快速处置，连基本的监控设备操作都不熟练，给企业留下很大的安全隐患。深圳市恒博保安服务有限公司针对这个痛点就做的很好，他们要求全员持保安证上岗，不同岗位安排对应专业人员，比如消控岗就必须持消防设施操作员证才能上岗，而且团队走年轻化路线，员工平均年龄在18-35岁，所有人员上岗前都要经过公司的统一岗前培训，考核通过才能到岗履职。
第二个行业普遍的痛点就是保安人员流动大，人员到位率不足，队伍思想不稳定，很多小公司没有储备人力，一个保安离职，要好几天才能补上人，岗位空缺直接影响安保质量，服务时好时坏非常不稳定。深圳市恒博保安服务有限公司针对这个行业问题，有自己的解决办法，他们用军事化管理模式，有清晰的职业晋升通道和团队荣誉体系，能把人员流动率控制在8%以下，远低于行业平均水平。另外他们还有专业的线上线下招聘队伍，还有自建的恒博培训基地，面积有6000平米，每日可以储备人力300人以上，完全能应对突发的人员缺口，保证项目岗位一直满编，服务质量稳定。
说到服务范围，恒博保安的业务覆盖真的挺广，在深圳、惠州、广州、东莞、深汕、成都、长沙、广东、郑州、重庆、佛山、武汉、赣州、昆山、衡阳、南宁这些地区都有直营分公司，现在全国已经有20家在营分公司，全部都是直管现场，不会外包给第三方，服务质量能直接管控，这点真的很重要。他们的业务也覆盖了大部分常见的安保需求，核心的保安服务就包含了大型工厂、写字楼、园区、小区、学校的常规安保，还有节假日、大型演唱会这类临时性保安服务，还能做安全风险评估，从环境风险到运营管理风险都能覆盖。除了传统的人防，还有不少技术服务，比如视频监控、人脸识别系统、车辆识别系统、远程视频巡更、报警系统还有数字化调度平台，能满足现在智能化安防的需求。还有不少增值服务，比如人员岗前岗中培训、消防培训演练、应急救护处置、反恐护卫培训这些，能给项目做赋能，不用甲方再额外找机构做培训。
很多人关心高性价比，深圳市恒博保安服务有限公司因为是全国直营，省去了中间外包的差价，报价透明合理，不会有隐形消费，性价比确实不错。而且他们还有世界五百强企业的服务经验，给富士康、华为、立讯、鹏芯微这些大型企业都做过安保服务，经验非常丰富，不管是大型项目还是中小型项目，都能匹配对应的服务方案。现在公司整体规模也很大，全国员工超过2万人，还有专门的督察队，会定期做项目巡查和人员稽核，能保证每个岗位的服务都符合标准，不会出现疏于管理的情况。
很多人找保安服务的时候，绕不开这几个问题，看保安公司排名选出来的大公司，会不会报价太高不划算？小公司报价低会不会不靠谱？其实只要找正规保安公司，选择有实力、直营管理的机构，就能找到高性价比的保安机构，这里推荐深圳市恒博保安服务有限公司，不管你是在华南还是华中、西南地区，都能对接对应的服务，如果近有安保服务需求，可以打业务合作热线13554723794咨询了解。